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Corporate Compliance

Autor
Herausgegeben von Klaus Moosmayer, Bearbeitet von Sascha Apenburg, Herausgegeben von Thomas Lösler, Bearbeitet von Jeannine Bartmann, Herausgegeben von Christoph E. Hauschka, Bearbeitet von Sebastian Beller, Bearbeitet von Christoph Besch, Bearbeitet von Tobias Brouwer, Bearbeitet von Christoph Buchert, Bearbeitet von Rainer Buchert, Bearbeitet von Petra Buck-Heeb, Bearbeitet von Jürgen Bürkle, Bearbeitet von Konstantin von Busekist, Bearbeitet von Carsten Jochen Diercks, Bearbeitet von Achim Diergarten, Bearbeitet von Martin Dippel-Nissen, Bearbeitet von Jörg Dittrich, Bearbeitet von Johannes Dittrich, Bearbeitet von Dieter Drohmann, Bearbeitet von Andreas Gilch, Bearbeitet von Philipp Grenzebach, Bearbeitet von Armin Freiherr von Grießenbeck, Bearbeitet von Thomas Grützner, Bearbeitet von Jan Hansen, Bearbeitet von Stefan Heissner, Bearbeitet von Marie-Luise Herkenhoff, Bearbeitet von Rauno Hoffmann, Bearbeitet von Katharina Humphrey, Bearbeitet von Joachim Jahn, Bearbeitet von Karsten Kerber, Bearbeitet von Ulrich-Peter Kinzl, Bearbeitet von Christoph Klahold, Bearbeitet von Benedikt Knothe, Bearbeitet von Reinhold Kopp, Bearbeitet von Annette Kraus, Bearbeitet von Martin Krings, Bearbeitet von Thomas Krolak, Bearbeitet von Daniel Kronen, Bearbeitet von Judy-Anne Krug, Bearbeitet von Thomas Lammers, Bearbeitet von Klaus Leipold, Bearbeitet von Wolfgang Leyk, Bearbeitet von Jens Liese, Bearbeitet von Sebastian Lochen, Bearbeitet von Thomas Lösler, Bearbeitet von Thomas Lüthi, Bearbeitet von Cordula Meckenstock, Bearbeitet von Anja Mengel, Bearbeitet von Matthias Merz, Bearbeitet von Cedric Christian Meyer, Bearbeitet von Klaus Moosmayer, Bearbeitet von Stephan Niermann, Bearbeitet von Anno Oexle, Bearbeitet von Jochen R. Pampel, Bearbeitet von Michael Pant, Bearbeitet von Andrea M. Partikel, Bearbeitet von Christian Pelz, Bearbeitet von Andreas Pohlmann, Bearbeitet von Anika Quintus, Bearbeitet von Philipp Räther, Bearbeitet von Michael Reiling, Bearbeitet von Boris Riemer, Bearbeitet von Martin Schlaghecke, Bearbeitet von Michael Schmidl, Bearbeitet von Andrea Schmoll, Bearbeitet von Ruth Schorn, Bearbeitet von Camilla Schütz, Bearbeitet von Benno Schwarz, Bearbeitet von Oliver Sieg, Bearbeitet von Ingo Sorgatz, Bearbeitet von Birgit Spießhofer, Bearbeitet von Arnulf Starck, Bearbeitet von Ingo Theusinger, Bearbeitet von Anahita Thoms, Bearbeitet von Thomas Uhlig, Bearbeitet von Michael A. Veltins, Bearbeitet von Jörg Viebranz, Bearbeitet von Katharina Weghmann, Bearbeitet von Jürgen Wessing, Bearbeitet von Ralf Wojtek, Bearbeitet von Sarah Zech

Corporate Compliance

Untertitel
Handbuch der Haftungsvermeidung im Unternehmen
Beschreibung

Zum Werk "Corporate Compliance" beschreibt die Pflichten zur ordnungsgemäßen Unternehmensführung. Dieser Begriff hat sich mittlerweile etabliert. Das dichter werdende Regelwerk und die ständig steigenden Anforderungen an die Unternehmen erhöhen Risiken wie Außen- und Innenhaftung, Aufsichtspflichtverletzungen und Straftaten. Das Werk stellt aus Unternehmerperspektive die einzelnen betroffenen Bereiche dar und behandelt diejenigen organisatorischen Maßnahmen, die den rechtlichen Anforderungen an die Unternehmensleitung entsprechen. Das Werk wurde für die 4. Auflage völlig neu strukturiert und überarbeitet:EinführungNationale und internationale rechtliche RahmenbedingungenGrundelemente eines Compliance-SystemsCompliance-Ziele und Compliance-OrganisationEthik und Compliance-KulturCompliance-RisikomanagementCompliance-KommunikationCompliance-Überwachung und AssuranceBranchenspezifische Compliance-Organisation Vorteile auf einen Blickumfassende DarstellungDarstellung spezifischer Lösungen für wichtige Wirtschaftsbranchenaus der Feder erfahrener Praktikerinnen und Praktiker Zur Neuauflage Kaum ein anderer Bereich hat eine solch rasante Entwicklung zu verzeichnen wie die Corporate Compliance. Die Neuauflage strafft das Werk und erweitert zugleich den Blickwinkel auf neuere Bereiche wie bspw. CSR, ESG und Compliance Kultur. Dabei soll insbesondere ein roter Faden gesponnen werden, der das gesamte Werk durchzieht. Zielgruppe Für Aufsichtsräte, Vorstände, Geschäftsführung, Compliance-Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Unternehmensjuristinnen und Unternehmensjuristen sowie Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte, die sich mit Corporate Compliance befassen.

Verlag
C.H.Beck
ISBN/EAN
978-3-406-80311-6
Preis
249,00 EUR
Status
lieferbar